辞退员工的补偿标准通常遵循以下规则： 1. 经济补偿金 ： 每满一年支付一个月工资的标准。 六个月以上不满一年的，按一年计算。 不满六个月的，支付半个月工...
劳动合同与劳务合同的主要区别体现在以下几个方面： 1. 主体资格不同 ： 劳动合同的主体一方是用人单位，另一方是劳动者个人。 劳务合同的主体双方可以是法...
在没有签订书面劳动合同的情况下，劳动者可以通过以下证据来证明与用人单位的劳动关系： 1. 工资支付凭证或记录（如工资单、职工工资发放花名册）； 2. 缴纳...
